- 34 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek

místo výkonu práce : Chářovská 785/85, Krnov
Praxe v oboru a s vedením týmu min. 2 roky.
Další požadavky:
čistý trestní rejstřík podmínkou, dobrý zdravotní stav, znalost práce na PC, spolehlivost, samostatnost
Předpokládaná hrubá mzda:
10. platová třída, 26 730 Kč – 39 410 Kč dle přiznané praxe, 23% příplatek za vedení
Životopis, žádost a motivační dopis pošlete do 30. 11. 2021 na adresu:
Harmonie, p. o. Opavská 40, 794 01 Krnov nebo na email: e-mail přes
Obálku označte nápisem: „VŘ – vedoucí DOZP – neotvírat!“
Z : 1.11.2021
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.