Office & Business Development Coordinator/Koordinátor rozvoje a administrativy (M/Ž)

Pelhřimov
30.000 – 45.000 Kč

Hledáme proaktivního kolegu/kolegyni s tahem na branku do rozvíjející se firmy Kerouš s.r.o.

Chceme do týmu člověka, který nesnáší nedokončené projekty, má rád výzvy a nebojí se tvořit a budovat. Pokud hledáte pracovní prostředí, kde Váš tah na branku, kreativita a schopnost řešit neustále nové úkoly budou skutečně oceněny, jste u nás správně!

Co od Vás očekáváme:

  • Proaktivní přístup, tah na branku a nadšení pro dokončování projektů.
  • Rád/a přicházíš s novými nápady a nebojíš se výzev.
  • Samostatnost, spolehlivost a důslednost.
  • Znalost anglického jazyka.
  • Pokročilá znalost MS Office, zvláště Excelu.
  • Znalost účetního softwaru Pohoda je výhodou, ale ne podmínkou.

Náplň práce:

  • Úzká spolupráce s vedením, rozhodování o důležitých záležitostech.
  • Měsíční vyhodnocování servisních výnosů, nákladů a efektivity.
  • Správa inzertních portálů – tvorba, aktualizace a správa inzerátů.
  • Doplnění a aktualizace systému Raynet a prodejních cen v Pohodě.
  • Vyhodnocování využívání strojů a efektivity půjčoven.
  • Spolupráce na překladech, získávání materiálů a kontrola zásob.
  • Podpora BOZP a dalších interních procesů dle potřeby.
  • Plánování a organizace akcí, správa darovacích smluv a kalendáře.

Co vám nabízíme:

  • Práci v dynamickém a rozvíjejícím se prostředí, kde vaše iniciativa opravdu znamená růst.
  • Možnost ovlivnit směr firmy a být jejím aktivním spolutvůrcem.
  • Flexibilní pracovní dobu a další benefity (stravenky, kancelářský bonus, vzdělávání apod.).
  • Místo, kde vaše práce bude mít skutečný dopad a vaše kreativity si váží.

„Kromě stabilní mzdy nabízíme i motivační systém odměn, který ocení vaše úsilí a přínos ke společnému růstu. Výkonové bonusy a odměny za inovace a aktivní zapojení vám umožní nejen profesně růst, ale i finančně se odměnit za skvělé výsledky.“

Pokud máte chuť se podílet na něčem větším, budovat a rozvíjet, zašlete nám svou přihlášku. Těšíme se na Vás!

Kontakt e-mailem nebo telefonicky.

Sídlo firmy

KEROUŠ s.r.o.
Řemenovská 1999
393 01 Pelhřimov

IČO: 28085604
Datová schránka: cjkfjrt
Další informace:
GPS: 49.430774634159,15.232935176307,
S-JTSK: -694619.38 -1123025.31, RUIAN: 20148798

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Deklarace odpovědného podnikání z. s. | Deklarace odpovědného… | Hruškové Dvory, Jihlava Hruškové Dvory, Jihlava
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 3. září
STEJKR, spol. s r.o. | STEJKR, spol. s r.o. | Čechtice Čechtice
  • 28 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
MHA, s.r.o. | MHA, s.r.o. | Humpolec Humpolec
  • 30 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
První novinová společnost a.s., Deklarace odpovědného podnikání z. s., PH metal s.r.o., Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra, Bc. Roman Sobocik, 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, 21 Consult Group s.r.o., JOBSTART s.r.o., Česká pošta, s.p., Petr Havlík, Louda Auto a.s., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Partners Financial Services, a.s., STEJKR, spol. s r.o., MHA, s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Kurýr / Kurýrka, Řidič / Řidička, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční manažer / manažerka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Odborný asistent / asistentka, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Úvěrový specialista / specialistka, Číšník / Servírka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Pracovník / pracovnice poštovního provozu, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Sociální pracovník / pracovnice, Servisní technik / technička, Specialista / specialistka státní správy, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Přijímací technik / technička, Pracovník / pracovnice v sociálních službách

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Pelhřimov, Hruškové Dvory, Jihlava, Křeč, Jihlava, centrum, Humpolec, Celá ČR, Jihlava, Čechtice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

měsíční