Referentka / referent ochrany zemědělského půdního fondu v odboru životního prostředí

Česká Lípa
33.280 – 35.770 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Město Česká Lípa hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Charakteristika pracovního místa: zajišťování agendy správy složek životního prostředí – výkon přenesené působnosti obecního úřadu obce s rozšířenou působností dle zákona
o ochraně zemědělského půdního fondu a souvisejících právních předpisů, zákona
o zemědělství a zákona na ochranu zvířat proti týrání, kontrolní a konzultační činnosti.

  • zajišťuje agendu správy složek životního prostředí, například půdy, zemědělství, ochranu zvířat proti týrání, odborně posuzuje zdroje znečištění jednotlivých složek životního prostředí včetně metodické, kontrolní a konzultační činnosti
  • samostatně provádí specializované kontroly a státní dozor nad plněním povinností daných zákony o životním prostředí právnickým nebo fyzickým osobám oprávněným k podnikání podle obvyklých postupů. Připravuje a navrhuje opatření a rozhodnutí

o sankcích za neplnění povinností stanovených předpisy o ochraně životního prostředí nebo jejich prominutí

  • provádí úkony v řízení o přestupcích, projednává přestupky a rozhoduje o nich s výjimkou rozhodování o přestupcích příkazem na místě

Místo výkonu práce: Městský úřad Česká Lípa
Platové zařazení a platové podmínky: 10. platová třída, která podle platného katalogu prací odpovídá nejvýše zařazenému vykonávanému druhu práce a požadovanému vzdělání. Platový tarif se dle zápočtu let odborné praxe pohybuje v rozpětí od 24 790 Kč do 35 770 Kč, přičemž minimální úroveň zaručeného platu činí 33 280 Kč. K platovému tarifu může být přiznán osobní příplatek dle § 131 zákoníku práce.
Předpokládaný termín nástupu: 3. 11. 2025, popř. dle dohody
Pracovní poměr bude sjednán na dobu: neurčitou
Zákonné předpoklady: Úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru a má v České republice trvalý pobyt – dosáhla věku 18 let – je plně svéprávná – je bezúhonná – ovládá český jazyk – splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem (např. kvalifikační předpoklady stanovené zákonem).
Kvalifikační předpoklady a požadavky stanovené městem Česká Lípa pro uchazeče:

  • vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání v oboru zemědělství, ochrany přírody a krajiny, ekologie nebo ve veřejné správě,
  • orientační znalost související legislativy (zákon o ochraně zemědělského půdního fondu, zákon na ochranu zvířat proti týrání, zákon o zemědělství, správní řád, zákon o obcích, zákon o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, přestupkový zákon),
  • dobré administrativní, organizační a komunikační schopnosti
  • výborná znalost práce s MS Office
  • schopnost dalšího vzdělávání v oboru
  • řidičské oprávnění sk. B – aktivní řidič

Poznámka: úředník je povinen do 18 měsíců od vzniku pracovního poměru prokázat zvláštní odbornou způsobilost dle vyhlášky č. 413/2024 Sb., o zvláštní odborné způsobilosti, zkoušce vstupního vzdělávání a náležitostech osvědčení o vzdělávání úředníků územních samosprávných celků.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, 5 sick days, pružná pracovní doba, benefitní karta/e-stravenky, pravidelné prohlubování kvalifikace formou školení, příspěvek na penzijní připojištění a další bonusy pro zaměstnance.
Písemná přihláška – náležitosti písemné přihlášky: jméno, příjmení, titul uchazeče – datum
a místo narození – státní příslušnost – místo trvalého pobytu – číslo občanského průkazu (nebo číslo dokladu o povolení k trvalému pobytu, jde-li o cizího státního občana) – název příslušné funkce, o kterou se uchazeč uchází – datum a podpis uchazeče.

Bližší informace naleznete na http://www.mucl.cz/cz/urad-a-samosprava/mestsky-urad/uredni-deska/ceska-lipa/volna-pracovni-mista/

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
Marie Kučerová | Marie Kučerová | Nový Bor Nový Bor
  • 80 000 – 240 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. února
NESGA s.r.o. | NESGA s.r.o. | Pohořelice, Brno-venkov Pohořelice, Brno-venkov
  • do 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
PATREM PIPE TECHNOLOGIES s.r.o. | PATREM PIPE TECHNOLOGIES s.r… | Třanovice Třanovice
  • do 33 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
Inva Group a.s. | Inva Group a.s. | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
Charita Frýdek - Místek | Charita Frýdek - Místek | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • 37 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
AutoTrade 2021 s.r.o. | AutoTrade 2021 s.r.o. | Vyškov Vyškov
  • do 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
Domácí péče Včelka Mělník s.r.o. | Domácí péče Včelka Mělník s.r… | Mělník Mělník
  • do 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
EUROEKO STAVBY s.r.o. | EUROEKO STAVBY s.r.o. | Mělník Mělník
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
Domácí péče Včelka Mělník s.r.o. | Domácí péče Včelka Mělník s.r… | Mělník Mělník
  • do 42 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
S-Universal stavby s.r.o. | S-Universal stavby s.r.o. | Opatov, Třebíč Opatov, Třebíč
  • do 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
Obalový servis s.r.o. | Obalový servis s.r.o. | Třebíč Třebíč
  • do 27 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
Hotel REZA s. r. o. | Hotel REZA s. r. o. | Františkovy Lázně Františkovy Lázně
  • do 38 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
Judi Shero | Judi Shero | Mariánské Lázně Mariánské Lázně
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. října
Aptec production s.r.o. | Aptec production s.r.o. | Hodonice, Znojmo Hodonice, Znojmo
  • 50 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. listopadu
FOXCONN CZ s.r.o. | FOXCONN CZ s.r.o. | Karlov, Kutná Hora Karlov, Kutná Hora
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 15. října
Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. října
PATOK a.s. | PATOK a.s. | Louny Louny
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. listopadu
PATOK a.s. | PATOK a.s. | Louny Louny
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. listopadu
Lead - Project Advices s.r.o. | Lead - Project Advices s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 45 000 – 52 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI