- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
VŠECHNY INFORMACE OHLEDNĚ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ A O NÁLEŽITOSTECH PŘIHLÁŠKY NALEZNETE NA ADRESE: www.ceska-trebova.cz
Město Česká Třebová vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovního místa: referent/ka odboru životního prostředí Městského úřadu Česká Třebová pro oblast vodního hospodářství a myslivosti
Písemné přihlášky zasílejte do 13.01.2017 v obálce označené v levém horním rohu nápisem „VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – ZPR:VHM – NEOTEVÍRAT“ na adresu: Ing. Věra Pirklová, Tajemnice MěÚ, Staré náměstí 78, 560 02 Česká Třebová
K VÝBĚROVÉMU ŘÍZENÍ BUDOU ROZESÍLÁNY POZVÁNKY
CHARAKTERISTIKA POVOLÁNÍ:
PŘEDPOKLÁDANÝ NÁSTUP: ihned dle dohody
PŘEDPOKLADY PRO VZNIK PRACOVNÍHO POMĚRU:
republiky, popřípadě fyzická osoba, která je cizím státním občanem a má v České
republice trvalý pobyt, dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je
bezúhonná, ovládá jednací jazyk a splňuje další předpoklady pro výkon správních
činností stanovené zvláštním právním předpisem.
JINÉ POŽADAVKY:
INFORMACE POSKYTNE:

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.