- 29 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Co vás na této pozici čeká?
Vytváření on-line marketingových kampaní.
Příprava dat pro online prodej a online marketing.
Komunikace s marketingovou agenturou a částečná správa marketingových online kampaní.
Správa produktové databáze – práce s obrázky, manuály, dokumenty.
Copywriting – tvorba a kontrola produktových popisků a obsahu na webu.
Práce s AI
Podpůrné administrativní práce v provozu.
Pravidelný zákaznický servis (cca čtvrtina pracovní doby -flexibilní dohoda s kolegy, možná domluva)
Aktivní spolupráce při nastavování vnitropodnikových procesů.
Co byste neměli postrádat?
Základní orientace alespoň ve dvou z těchto systémů: Google ads, Sklik, Správce kampaní Facebook.
Základní přehled o funkčnosti systémů srovnávačů zboží (Heureka, Zboží.cz, Google nákupy).
Základní práce s vrstvami Photoshop – vytváření bannerů.
Chuť pracovat se slovy a daty.
Výbornou češtinu a cit pro jazyk.
Schopnost stylizovat text, vytvářet korektury.
Samostatnost, pečlivost a kreativní přístup.
Umět si seřadit priority a pracovat pod tlakem.
Excel na dobré úrovni – práce s daty a ceníky.
Co můžeme nabídnout:
Stravenkový paušál.
Zaměstnanecké slevy na nabídku e-shopu.
Práci v dynamickém týmu.
Sick day dny volna navíc.
Flexibilní začátek a konec pracovní doby (dle denního zařazení).
Vstupní ohodnocení a plat dle Vašich vstupních schopností.
Životopisy s názvem nabízené pozice posílejte na e-mail přes
Uveďte název pracovní pozice, budeme všechny telefonicky kontaktovat do dvou pracovních dní.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.