Marketingový specialista pro e-shop

Hodonín
od 35.000 Kč

Co budete dělat:
" Plánování, implementace a sledování digitálních marketingových kampaní pro zvýšení návštěvnosti, konverzí a prodejů.
" Analyzování dat a vytváření zpráv o výkonnosti kampaní a návratnosti investic.
" Optimalizace e-shopu pro vyhledávače (SEO) a tvorba relevantního obsahu pro zákazníky.
" Vytváření a správa PPC kampaní na platformách jako Google Ads, Facebook Ads a další.
" Správa sociálních médií a tvorba obsahu pro Facebook, Instagram, Twitter a další.
" Vytváření a odesílání newsletterů a dalších emailových kampaní.
" A/B testování a optimalizace webových stránek pro zlepšení konverzí.
" Plánování a organizace marketingových projektů.
Co očekáváme:
" Zkušenosti v online marketingu a digitálních kanálech.
" Znalost Google Analytics a dalších analytických nástrojů.
" Znalost SEO a PPC reklam.
" Zkušenosti s vytvářením obsahu pro sociální média, emailové kampaně a webové stránky.
" Schopnost projektového řízení a komunikace s týmem.
" Vynikající komunikační schopnosti a psaní kvalitních textů.
" Zájem o sledování aktuálních trendů a novinek v oboru.
Co nabízíme:
" Práce v mladém a dynamickém týmu.
" Možnost se rozvíjet a získávat nové zkušenosti.
" Konkurenceschopné odměny a benefity.
" Flexibilní pracovní dobu a možnost home office.
Pokud Vás tato pozice zaujala, neváhejte a pošlete nám svůj životopis a motivační dopis. Rádi Vás pozveme na pohovor.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

aktuální zájem zkušenost