Referent sociálních věcí - OSPOD

vzdělání VOŠ nebo VŠ v oboru sociální práce nebo péče (či jiné kvalifikační předpoklady stanovené v § 110, §116 a § 120 zák. č. 108/2006 Sb. o sociálních službách),
bezúhonnost (výpis z Rejstříku trestů bez záznamu), zdravotní způsobilost,
praktické zkušenosti z oblasti sociální práce, sociální péče nebo správních činností ve veřejné správě vítány, zvláštní odborná způsobilost výhodou, komunikační dovednosti, úroveň vystupování a jednání s lidmi, důslednost, kvalifikované a včasné plnění úkolů, flexibilita (přizpůsobení se změnám stylu a obsahové náplně práce), znalost práce na PC, řidičské oprávnění sk. B vítáno, schopnost a ochota dále se vzdělávat (vzdělávání zaměstnanců územních samosprávných celků).
Předpoklady k podání přihlášky do výběrového řízení:
Přihlášku může podat občan ČR nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v ČR starší 18 let,
který je svéprávný, bezúhonný a zdravotně způsobilý, ovládá úřední jazyk a splňuje výše
uvedené předpoklady pro dané pracovní místo úředníka.
Obsah, přílohy, způsob a termín podání přihlášky:
Přihláška musí obsahovat, na jaké pracovní místo zájemce přihlášku podává, jméno, příjmení
a titul, datum a místo narození, státní příslušnost, číslo dokladu totožnosti, datum a podpis
zájemce.
K přihlášce se připojí:

• strukturovaný životopis obsahující dosavadní praxi, odborné znalosti a dovednosti

týkající se požadovaných správních činností,

• motivační dopis,
• kopie výpisu z Rejstříku trestů ne starší 3 měsíců,
• kopie dokladu o nejvyšším dosaženém stupni vzdělání (výpis z RT a úředně ověřená

kopie dokladu o nejvyšším vzdělání se dokládá před případným nástupem).
Přihlášky se podávají na podatelně MěÚ nebo zasílají na adresu:
Městský úřad Jindřichův Hradec
Klášterská 135/II
Jindřichův Hradec
PSČ 377 01
Přihlášky na předepsaném tiskopise (viz příloha) je nutné podat v zalepené obálce označené
„Neotvírat – VŘ – pracovní místo – SOC – OSPOD“ nejpozději do pátku 17. února 2023 do
10.00 hod.
Nabízíme: stabilní zaměstnání, zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravování a na penzijní pojištění, flexi pass, sick days a další), možnost profesního růstu (vzdělávání v oboru).