- 38 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadované vzdělání: pedagogického nebo speciálně pedagogického směru, popř. sociální práce
Stručná charakteristika místa: Individuální a skupinová pedagogická/speciálně pedagogická práce se žáky se středně těžkým až těžkým mentálním postižením, PAS. Škola poskytuje vzdělání žákům se speciálními vzdělávacími potřebami. V současné době se ve škole vzdělává 39 žáků a zaměstnává více než 40 zaměstnanců. Jedná se o kombinovaný pracovní úvazek Asistent pedagoga/Osobní asistent (0,8/0,2). Kombinace žáků základní školy speciální a uživatelů denního stacionáře.
Pomoc a podpora při sebeobsluze, jídle a ostatních denních činnostech.
Podpora komunikace.
Speciální požadavky – znalosti: Předchozí zkušenost s podobnou cílovou skupinou výhodou. Dobrý zdravotní stav a fyzická zdatnost, chuť pracovat v týmu a dále se vzdělávat.
Zaměstnanecké výhody: 40 dnů dovolené, možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu, moderně vybavené pracoviště
Příjem životopisů do 13.8.2021. Nástup od 1.9.2021.
Kontakt: emailem.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.