- 120 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce:
Janská č.p. 114, 405 02 Děčín 2
Požadujeme dochvilnost, ochotu pracovat a vlastní dopravu do zaměstnání, jelikož se jedná o obec se špatnou dostupností MHD.
Jedná se o pozici obsluhy štípacího procesoru na výrobu palivového dřeva, který je plně poloautomatizovaný. Od zaměstnance se bude vyžadovat řízení automatu v rámci joysticku a kontrola vstupu a výstupu dřevní hmoty do a z procesoru. Fyzicky bude pracovat v případě zaseknutí hmoty, popřípadě její úpravy v rámci procesu zpracování. Jinak celý proces ovládá pohyby joystickem. Tudíž se nejedná o práci fyzicky namáhavou. Obsluhu zvládne také silnější žena, popřípadě je to vhodná i práce pro lidi ve věku 50+ či absolventy. Nejnáročnější ne celé práci je to, že zaměstnanec celý den stojí u stroje a pracuje se ve venkovní hale, která bude temperována (ale v zimě v ní nebude teplo na tričko). V případě, že by žadatel měl doklady na obsluhu VZV, bylo by to velkým přínosem, ale není to nutné. VZV lze obsluhovat jiným zaměstnancem.
Kontakt: Ing. Jindřich Pávek, e-mail: e-mail přes

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.