- 40 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadujeme zkoušku odborné způsobilosti k zajišťování úkolů v prevenci rizik – zákon 309/2006 Sb. Příprava, posouzení, případné vyjednávání kolektivních smluv v oblasti BOZP. Po roce pracovní poměr na dobu neurčitou. Přihlášky s přehledem dosavadní praxe zašlete na adresu: Odborový svaz KOVO, nám. W. Churchilla 2, 130 00 Praha 3 – Žižkov, nebo na e-mail: e-mail přes
5 týdnů dovolené, stravenky, příspěvek PP, ŽP
Požadujeme:
Nabízíme:
Písemné přihlášky se stručným životopisem a přehledem dosavadní praxe zašlete na adresu:
Odborový svaz KOVO, nám. W. Churchilla 1800/2, 130 00 Praha 3 – Žižkov, nebo na e-mail:
e-mail přes .
Bližší informace: na tel. čísle: Zobrazit tel. číslo – Mgr. Jiří Grim, vedoucí Regionálního pracoviště, www.oskovo.cz.
Vybraní uchazeči budou pozváni k dalšímu jednání na RP v Brně v pondělí 6. prosince 2021.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.