- 30 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Nástup: možný ihned, dohodou
Hlavní cíl pozice
Máte-li zájem o účast ve výběrovém řízení, zašlete do 5. 12. 2025 přihlášku obsahující:
Souhlasím, aby Zdravotnická záchranná služba Jihočeského kraje zpracovávala mé osobní údaje pro účely získání zaměstnání v souladu s Nařízením Evropského parlamentu a Rady 2016/679., o ochraně osobních údajů, a to až do odvolání písemnou formou.„
na adresu: Zdravotnická záchranná služba Jihočeského kraje
Personální oddělení
B. Němcové 1931/6
370 01 České Budějovice
nebo na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář, do předmětu uveďte "VŘ manažer kvality“
kontaktní telefon: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo
Předpokládaný termín výběrového řízení 9. 12. 2025
Předpokládaný nástup 1. 1. 2026 nebo 1. 2. 2026
Bližší informace sdělí ředitel ZZS JčK MUDr. Jakub Jan Hájek, MBA, tel. zobrazit tel. číslo

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.