- 45 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek
Způsob 1. kontaktu uchazeče se zaměstnavatelem: zaslání profesního životopisu na
kontaktní e-mail.
Smlouva na 1 rok,poté možnost na dobu neurčitou.
NÁPLŇ PRÁCE:
o Zpracování projektu od přípravných fází a následná podpora při zavádění výroby až po sériovou výrobu
o Technická podpora vůči zákazníkům a vyjasnění technických požadavků vůči dodavatelům
o Podpora při plánování, implementaci a standardizaci zlepšovacích opatření
o Průběžné reportování a interní komunikace
o Tvorba a péče o procesní předpisy, specifikace a pracovní pokyny
o Příprava kalkulací
OČEKÁVÁME:
o Ukončené středoškolské/vysokoškolské vzdělání technického směru jako např. strojírenství nebo výrobní technologie
o Znalost projektového řízení a znalost procesů automobilového průmyslu
o Znalost analytických metod, jako je procesní FMEA
o Orientaci ve výkresové dokumentaci
o Technické myšlení, dobrou prostorovou představivost
o Komunikativní znalost anglického a/nebo německého jazyka
o Flexibilitu, schopnost týmové práce
o Komunikativnost, samostatnost, spolehlivost, proaktivitu
o Zájem a ochotu se dále vzdělávat a učit nové věci
NABÍZÍME:
o Plochou hierarchii a rodinnou atmosféru
o V souladu s firemní filozofií „Každý zaměstnanec je na svém pracovišti svým vlastním podnikatelem“ můžete vždy očekávat zajímavé a rozmanité úkoly
o Možnost odborného vzdělávání a rozvoje, jazykové kurzy
o Adekvátní platové ohodnocení
o Vánoční a věrnostní prémie
o Příspěvek na dopravu
o Příspěvky při životních jubileích, narození dítěte, uzavření sňatku

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.