- 54 998 – 64 999 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
VŠ vzdělání v oboru stroj. nebo elektrotech., letec. inženýrství nebo srovnatelný, teoretické znalosti v oboru přenosu tepla, mechaniky tekutin a termodynamiky, zkušenosti s aplikací nástrojů 1D simulace výhodou, odborná praxe výpočtového inženýra a automobil. sektoru vítána, základní znalosti vývoje automobil. chladících okruhů a klimatizačních systémů, dobré energetické znalosti a analytické schopnosti, flexibilita (týmová práce), ovládání AJ slovem i písmem, dobré prezentační a komunikační schopnosti, ochota příležitpostně cestovat (i letecky), ovládání MS Office, práce v moderní spolenosti s nejlepšími tech. nástroji, vysoké kompetence a prostor pro seberealizaci, nadstandardní finanční odměny a roční bonusy, příspěvek na stravu a pojištění, dovolená nad rámec zákona, odborná školení a vzdělávání, osobní kontakt možný po tel. domluvě

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.