Rok 2020 je rokem změn, zkuste i Vy své štěstí a přidejte se do týmu Automotive společnosti s dlouhou tradicí.

Místo výkonu práce: Vysoké Mýto

Popis pozice:

Náplň práce:

- definovat technická řešení/odpovědi na základní požadavky pro Chassis a elektronické pohonné systémy a funkce týkající se ADAS a autonomních vozidel

- definovat Chassis a Powertrain Electric/Electronic strukturu a funkce

- vytvářet technickou specifikaci a podílet se na zajišťování nových komponentů

- spravovat technický koncept systému/softwaru včetně výběru

- vyvíjet/rozvíjet elektronické funkce s dodavateli na základě projektových smluv

- definovat a následovat plán kvalifikace komponentů s dodavateli podle projektových smluv

- definovat plán validace a podílet se na validacích v oblasti elektro a uvolňovat komponenty, systémy a funkce

- vytvářet technickou dokumentaci pro hardware, software, datové soubory, diagnostiku

Profil kandidáta:

- VŠ vzdělání v oblasti elektro

- praxe a znalosti z oblasti konstrukce/výroby autobusů nebo jiných průmyslových výrobků

- znalost ADAS a problematiky autonomního řízení vozidel, zejména podélné a boční ovládání vozidla (elektronické brždění, pohonné a řídicí systémy)

- znalost elektriky, elektroniky, automatizace, multiplex systémů (s CAN sítěmi) a průmyslového IT

- zkušenost z oblasti konstrukčních procesů

- znalost metodologie analýzy bezpečnosti (funkční analýza,FMEA, analýza bezpečnosti) a metodiky elektronického vývoje v souladu s normou ISO 2626-2

- zájem o cyberbezpečnost (na úrovni architektury a komponentů)

- znalost CANalyse, CANoe, eBON, ICP, Matlab/Simulink (výhodou)

- komunikativní znalost anglického jazyka

Nabízíme:

- individuální finanční ohodnocení odvíjející se od Vašich zkušeností

- týden dovolené navíc, příspěvek na penzijní připojištění

- pracovní dobu v délce 7,5 hodiny denně

- příplatky za práci v odpolední směně a za přesčas nad rámec zákonných limitů

- ozdravně-rekondiční program, sport a kultura zahrnující dvě šekové poukázky v hodnotách 2 500 Kč vyplacených dvakrát ročně ze Sociálního fondu společnosti

- příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení