Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Rok 2020 je rokem změn, zkuste i Vy své štěstí a přidejte se do týmu Automotive společnosti s dlouhou tradicí.

Místo výkonu práce: Vysoké Mýto

Popis pozice:

Náplň práce:

- definovat technická řešení/odpovědi na základní požadavky pro Chassis a elektronické pohonné systémy a funkce týkající se ADAS a autonomních vozidel

- definovat Chassis a Powertrain Electric/Electronic strukturu a funkce

- vytvářet technickou specifikaci a podílet se na zajišťování nových komponentů

- spravovat technický koncept systému/softwaru včetně výběru

- vyvíjet/rozvíjet elektronické funkce s dodavateli na základě projektových smluv

- definovat a následovat plán kvalifikace komponentů s dodavateli podle projektových smluv

- definovat plán validace a podílet se na validacích v oblasti elektro a uvolňovat komponenty, systémy a funkce

- vytvářet technickou dokumentaci pro hardware, software, datové soubory, diagnostiku

Profil kandidáta:

- VŠ vzdělání v oblasti elektro

- praxe a znalosti z oblasti konstrukce/výroby autobusů nebo jiných průmyslových výrobků

- znalost ADAS a problematiky autonomního řízení vozidel, zejména podélné a boční ovládání vozidla (elektronické brždění, pohonné a řídicí systémy)

- znalost elektriky, elektroniky, automatizace, multiplex systémů (s CAN sítěmi) a průmyslového IT

- zkušenost z oblasti konstrukčních procesů

- znalost metodologie analýzy bezpečnosti (funkční analýza,FMEA, analýza bezpečnosti) a metodiky elektronického vývoje v souladu s normou ISO 2626-2

- zájem o cyberbezpečnost (na úrovni architektury a komponentů)

- znalost CANalyse, CANoe, eBON, ICP, Matlab/Simulink (výhodou)

- komunikativní znalost anglického jazyka

Nabízíme:

- individuální finanční ohodnocení odvíjející se od Vašich zkušeností

- týden dovolené navíc, příspěvek na penzijní připojištění

- pracovní dobu v délce 7,5 hodiny denně

- příplatky za práci v odpolední směně a za přesčas nad rámec zákonných limitů

- ozdravně-rekondiční program, sport a kultura zahrnující dvě šekové poukázky v hodnotách 2 500 Kč vyplacených dvakrát ročně ze Sociálního fondu společnosti

- příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Electronic Engineer

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás