- 33 000 – 40 990 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení, jednosměnný provoz. Pozice je vhodná i pro OZP.
Hrubá měsíční mzda 26 000,– Kč + pohyblivá složka odměn.
Náplň práce: spoluzodpovědnost za provoz a rozvoj e-shopu; online marketing – plánování, realizace a vyhodnocování kampaní; analýza návštěvnosti e-shopu, monitoring konkurence, správa sociálních sítí; komunikace s dodavateli, logistika dodávek zboží; obsluha zákazníků na prodejně.
Požadavky: aktivní vztah k outdooru; SŠ popř. VŠ vzdělání; nadprůměrná znalost práce na PC, schopnost a ochota učit se a zorientovat se v online marketingu; aktivita, invence, samostatnost, dobrá komunikativnost a organizační schopnost; praktické zkušenosti s e-shopem a online marketingem; vítána znalost sortimentu na outdoorovém trhu a znalost AJ.
Zaměstnavatel nabízí: tým zavedené a dynamicky se rozvíjející outdoorové prodejny a e-shopu; účast na školeních, které pomohou vyhoupnout se do sedla online obchodování a orientovat se v aktuálních trendech; osobní rozvoj v oboru, možnost uvádět své nápady do praxe; klouzavou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené; roční budget na nákup outdoorového zboží; penzijní připojištění nebo životní pojištění a další zaměstnanecké benefity.
Kontakt zasláním životopisu na e-mail: e-mail přes

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.