- 27 900 – 35 750 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Přijme do svého kolektivu nového technika digitální techniky.
Náplní práce je například (oživování notebooků, zmobilizování každého telefonu, servisu televizorů, poskytnutí první pomoci elektronice drobným zařízení, kávovary, ale setkat se můžete také s projektory, kamery nebo drony).
To vše se odehrává v nových a profesionálně vybavených prostorách na adrese: NTSUP s.r.o., Veselíčko 74, Žďár nad Sázavou, 592 31. V plném pracovním úvazku od 7:00 do 15:30 (možnost jednat o flexibilitě pracovní doby na základě Vašich požadavků).
Našim požadavkem je odbornost v oblasti servisu elektronických zařízení. Ideálně prokázaná potřebným vzděláním a kvalifikací. Šikovnost, praxe a především ochota učit se něčemu novému je velice žádaná. Zároveň nemusíte mít obavu. S každou opravou Vás seznámíme a dáme Vám dostatek času k zaškolení a poznání nového kolektivu, v prosperující společnosti, v oboru, který má budoucnost.
Naší nabídkou jsou motivační odměny, příspěvek na obědy, kávovar na pracovišti,firemní akce,školení,odpočinková místnost, nové a čisté prostory v příjemném a slušném kolektivu
první kontakt e-mailem /zaslání CV/ nebo telefonicky
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!