- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Máš obchodní talent, jsi mistr argumentace a baví Tě komunikace? Tíhneš k technice a máš chuť se v této oblasti rozvíjet a vzdělávat? Dokážeš se rychle zorientovat v online prostředí a jsi schopen z něj aktivně těžit obchodní příležitosti?
Co od tebe dále potřebujeme: Máš SŠ/VŠ vzdělání v obchodu nebo marketingu? Jsi počítačově gramotný, ovládáš pokročilé funkce v MS Office a znáš moderní marketingové nástroje? Domluvíš se bez problému anglicky ústně i písemně? Jsi zodpovědný, systematický a zvládáš vysoké pracovní nasazení? Máš chuť učit se nové věci? Chceš se dále rozvíjet ve světě technologického businessu a jsi týmový hráč? Hledáš práci v Českých Budějovicích? Pak možná právě Tebe potřebuje náš tým!
Co u nás budeš dělat: Nejprve Tě pořádně zaškolíme a naučíme znát naše produkty jako abecedu, abys potom mohl/mohla: Aktivně komunikovat s našimi zákazníky z ČR a dodavateli z Evropy; pracovat na vyhledávání nových obchodních příležitostí a zákazníků. Budeš aktivně používat nástroje moderního marketingu; cíleně podporovat naše obchodní týmy v ČR; pomáhat se správou našeho e-shopu; kooperovat s naším marketingem na online kampaních a odborných publikacích; zpracovávat reporting a poskytovat kolegům zpětnou vazbu.
Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou.
Proč se k nám přidat: zázemí silné a zavedené moderní společnosti; férový šéf, který Tě nenechá nikdy ve štychu; tým, který Tě pořádně provede všemi produkty od A do Z; 5 týdnů dovolené, stravenky, možnost homeoffice, služební notebook a telefon.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele e-mailem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.