- Plný úvazek

Krajské ředitelství policie kraje Vysočina, náměstek ředitele KŘ pro ekonomiku, odbor správy majetku, automobilní oddělení, skupina autoopravárenství – pracovní poměr
Obecně: místo výkonu: Jihlava, pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení na dobu neurčitou, 3 měsíce zkušební doba;
Náplň práce: samostatné provádění náročných ucelených technických prací, zajišťování dílčích odborných technických agend, samostatné zajišťování technického provozu, montáží, servisních činností a uvádění do provozu technických a technologických zařízení, technické zajišťování a organizace údržby a oprav
Požadujeme: úplné střední vzdělání s maturitou nebo výučním listem v oboru automobilním, o nezbytná znalost technologických postupů oprav podle pokynů výrobce, znalost používaných diagnostických zařízení a práce s nimi, diagnostika a opravy závad elektronických řídicích systémů a elektrického příslušenství vozidel, orientace v technické dokumentaci, zapojování elektrických zařízení nebo ovládacích prvků, renovace použitelných náhradních dílů, diagnostika a opravy výstražných zařízení, vedení evidence, bezpečnost práce, řidičské oprávnění skupiny „C“, „B“, spolehlivost, zodpovědnost, pečlivost a samostatnost, předložit výpis z rejstříku trestů, ochota učit se novým věcem
Výhodou : praxe v oboru, práce s diagnostickým přístrojem
Další informace: pracovní doba pondělí až pátek, termín pro zaslání životopisu: průběžně do 28.02.2025, možnost nástupu: 1.5.2025, případně dle dohody, součástí přijímacího řízení je osobní pohovor
V případě zájmu zašlete strukturovaný životopis včetně e-mailové adresy pro účely vyrozumění a motivační dopis na adresu e-mail přes
.Případné doplňující informace je možné získat na tel. čísle: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo .
Platové podmínky a další benefity?: platová třída 8 – příloha č. 1 k nařízení vlády č. 341/2017 Sb. (platový stupeň dle započitatelné praxe), zvláštní příplatek 2.500,– Kč, možnost osobního příplatku po zapracování, možnost rekreace v rezortním zařízení
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?