- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Požadované dovednosti:
Stavební firma, která provádí zemní, přípravné práce, výstavbu inženýrských sítí, komunikací, kanalizační,
bourací a meliorační práce. Práce na železnicích a práce v lese, přijme do pracovního poměru stavebního
technika – stavbyvedoucího.
Požadujeme: ČASOVOU FLEXIBILITU, ORGANIZAČNÍ A KOMUNIKAČNÍ SCHOPNOSTI,
ZNALOST PROJEKTOVÉ DOKUMENTACE, ŘP. Sk. B
PRÁCE PO CELÉ ČR.
Nabízíme: firemní vozidlo, telefon a roční prémie.
Webové stránky firmy: swtrade.cz
Poznámka k volnému místu:
Předpokládaný nástup: ihned

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.