- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
provádění každodenních údržbářských prací (běžné opravy, výměny, montáže)
případné řešení mimořádných úkolů
zkušenosti se zednickými a instalatérskými pracemi vítány
řidičský průkaz – sk. B, vítána sk. C, B+E, C+E, T, výhodou ovládání VZV
platové ohodnocení dle pracovních schopností a praxe
manuální zručnost, zodpovědnost, samostatnost, spolehlivost, flexibilita
Příspěvek na stravování, prémie dle praxe a zkušeností, stabilní zaměstnání, nové moderní zázemí, příjemný a přátelský kolektiv
kontakt: e-mailem, telefonicky od 8:00 do 15:00 hod.,

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.