- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Chrudim
Náplň práce: zajišťování přípravy a průběhu soudního jednání, vyhotovování rozhodnutí
a vyřizování porozsudkové agendy včetně vyhotovování zápisů ze soudních
jednání, práce v jednosměnném provozu na 8 hodin.
POŽADAVKY: úplné střední vzdělání s maturitní zkouškou
psaní na klávesnici všemi deseti prsty, státní zkouška ze psaní na stroji nebo klávesnici
výhodou
velmi dobrá znalost českého pravopisu a práce na PC (MS Office Word, Windows 11)
spolehlivost, zodpovědnost, pečlivost
trestní bezúhonnost
praxe na uvedené pozici u soudu výhodou
Platové podmínky:
7. platová třída dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců
ve veřejných službách a správě ve znění pozdějších předpisů
(zařazení do platového stupně je podle počtu let doložené a započitatelné praxe)
pro rok 2025 zaručený plat ve výši 29 120 Kč měsíčně
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené ročně
5 dní placeného zdravotního volna ročně
příspěvek na stravování a zaměstnanecké výhody dle FKSP
pružná pracovní doba (základní pracovní doba 8 –14 hodin; možnost pro pružný režim
od 6 do 18 hodin)
Přihláška:
k žádosti o přijetí do pracovního poměru připojte:
strukturovaný životopis včetně kontaktních údajů (nezbytné uvést telefonní číslo
a e-mailovou adresu)
motivační dopis
čestné prohlášení o trestní bezúhonnosti
ověřenou fotokopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
podepsaný souhlas se zpracováním osobních údajů
Vše zašlete nejpozději do 30. 5. 2025 Okresnímu soudu v Chrudimi k rukám kontaktní osoby:
Mgr. Vanda Procházková, ředitelka správy soudu, email: e-mail přes
Způsob podání přihlášek:
Poštou nebo osobně na podatelnu soudu
V uvedené lhůtě je nutné doručit přihlášku se všemi požadovanými podklady na podatelnu
Okresního soudu v Chrudimi k rukám Mgr. Vandy Procházkové, ředitelky správy soudu,
Všehrdovo náměstí 45, 537 21 Chrudim. Obálku je nutno označit: NEOTVÍRAT,
VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ Zapisovatel/Zapisovatelka.
Vybraní uchazeči budou pozváni e-mailem k osobnímu pohovoru a testu psaní na klávesnici, který se bude konat dne 12. 6. 2025 od 9:00 hodin.
www.justice.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.