- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Alistra s.r.o., českobudějovická on-line agentura hledá do svého teamu 20ti zaměstnanců telefonickou operátorku e-shopového systému pro segment chovatelských potřeb.
Jedná se o příjemnou kancelářskou práci vhodnou i pro ženy.
Požadujeme: profesionální komunikaci, schopnost jednat v teamu, zodpovědnost;
uživatelskou znalost práci na počítači. Psaní všemi deseti výhodou.
Pracovní doba 7:45–15:30 hod.
Pracovní přesčasy nejsou potřebné. Práci si nenosíte domů.
Vaší prací bude podpora e-shopového systému zabývající se prodejem chovatelských potřeb:
Klidná profesionální práce, komunikace s koncovým zákazníkem.
Nejedná se o výkonnostní prodej pouze podpora pro e-shopový systém.
Vše potřebné naučíme a zaškolíme. K dispozici budete mít kolegyni na podporu a případné dotazy.
Finanční bonusy a platový růst dle schopnosti.
Zajištěné příjemné kolegiální pracovní prostředí.
Nástup potřebný ihned.
Životopisy s průvodní informací zasílejte na e-mail přes ; Ing. Ondřej Kubásek Zobrazit tel. číslo

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.