- 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
z: 21.02.2023 Osobní kontakt v sídle společnosti denně od 7:00 do 13:30 hodin. ZÁSTUP ZA MATEŘSKOU DOVOLENOU.
Požadavky:
Pracovní náplň:
Přihlášku, včetně strukturovaného životopisu v AJ i v ČJ, zašlete na pers. odd. do 28. 02. 2023.
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, stravenky v hodnotě 150,– Kč, odměny na dovolenou, vánoce + podíl na zisku
Kontakt: Mgr. Svatoslava Macháčová, personální oddělení, telefonicky Po – Pá od 7:00 – 13:30 hod. na č.: Zobrazit tel. číslo , e-mail:

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.