Úplné a platné znění podmínek výběrového řízení je uveřejněno na www.mesto-hranice.cz; jedná se o pracovní poměr na dobu určitou – zástup za MD a RD, uvedená délka zaměstnání se může měnit.
Náplň práce:
Odborné a osobní požadavky pro výkon správní činnosti:
vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo bakalářském studijním programu se zaměřením na ochranu přírody a krajiny; všeobecný přehled právních předpisů vztahujících se k požadované činnosti, včetně zákona č. 128/2000 Sb., o obcích v platném znění a zákona č. 500/2004 Sb., správní řád, v platném znění; zkouška zvláštní odborné způsobilosti v požadovaných oblastech výhodou; praxe ve veřejné správě v dané problematice výhodou; schopnost samostatného rozhodování, asertivita, schopnost vyjednávání a argumentace, schopnost spolupráce s různými partnery; komunikační schopnosti, orientace v problematice vodního hospodářství a dopravních staveb; přesnost, spolehlivost, psychická odolnost; flexibilita, vysoké pracovní nasazení, dobré organizační a řídící schopnosti; znalost práce s výpočetní technikou – Microsoft Office; oprávnění k řízení motorových vozidel skupiny B
Zájemci se mohou hlásit:
Lhůta pro podání přihlášek končí dne : 18.03.2022 v 13:30 hod.; Označení obálky: NEOTVÍRAT – VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – OPK"
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.