- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
požadujeme:
o vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo bakalářském studijním programu v oboru zaměřeném na ochranu přírody, botaniku, zoologii, ochranu vod nebo příbuzné obory
o přehled v oblasti veřejné správy
o znalost postupů a fungování státní správy a samosprávy, znalost zákona č.129/2000 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů
o znalost právních předpisů na úsecích životního prostředí (např. zákon č. 114/1992 Sb., o ochraně přírody a krajiny, ve znění pozdějších předpisů)
o vysoké pracovní nasazení, odpovědný přístup k plnění úkolů
o komunikační a organizační schopnosti
o schopnost systémové práce a schopnost řešení problémů, schopnost týmové práce
o schopnost rychle se učit nové věci
o schopnost logického, analytického a tvůrčího myšlení
o dobrou znalost běžného kancelářského software (MS Office, internet)
výhodou:
o zkouška odborné způsobilosti z oblasti ochrany přírody a krajiny
o zkušenosti s výkonem správních činností v oblasti ochrany přírody a krajiny
o znalost zákona č. 500/2004 Sb., správní řád, ve znění pozdějších předpisů, a právních norem na úseku ochrany přírody a krajiny
o znalost právních norem na úseku ochrany přírody a krajiny
o zkušenosti z oblasti veřejné správy
o uživatelská znalost geografických informačních systémů (GIS, ArcInfo)
nabízíme:
o perspektivní pozici
o zázemí stabilní organizace
o pracovní poměr na dobu neurčitou
o zahájení pracovního poměru možné po ukončení výběrového řízení
o 11. platovou třídu, platové podmínky dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů
o odpovídající finanční ohodnocení, možnost nadtarifních a mimořádných složek platu1)
o trvalou podporu profesního a osobního růstu, podporu
k zapracování
o vstřícné pracovní podmínky a pestrý benefitní program
o příspěvek na sportovní, kulturní, vzdělávací aktivu dle vlastního výběru
Reagovat na toto výběrové řízení můžete nejdéle do 16. 6. 2023 do 12.00 hod. Bližší informace najdete na https://www.kr-vysocina.cz/pracovni-mista-pro-zamestnavatele-kraj-vysocina-se-zarazenim-do-krajskeho-uradu/ds-300414/archiv=1&p1=67956

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.