- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Nástup možný ihned
Pro naše značkové prodejny v Brně hledáme šikovné junior prodejce.
Co Ti můžeme nabídnout:
o motivující mzdu závislou na Tvých prodejních výsledcích
o vyděláš si až 40.000 Kč, nástupní plat je 26.700 Kč
o příjemné pracovní prostředí a sympatické kolegy
o zázemí stabilní a dynamicky rozvíjející se společnosti
o multisport karta, slevy na telefony a příslušenství a výhodné zaměstnanecké mobilní tarify
o úvodní 3–5 týdenní zaškolení na našich brněnských prodejnách
o pravidelné soutěže v prodejních dovednostech o hodnotné ceny
o pravidelné směny ve dvou variantách:
o systémem krátký/dlouhý týden (jeden týden PO, ÚT, PÁ, SO, NE, další týden pak pouze ST, ČT, vždy 9–21 hod.)
o PO až PÁ, vždy 9–18 hod.
Co bude náplní Tvojí práce:
o obsluha zákazníků na prodejně
o prezentace výrobků a služeb zákazníkům, aktivní prodej
o komunikace se zákazníky na prodejně i po telefonu
o příjem a vyřizování reklamací
o administrativa, starost o chod prodejny
o průběžně budeš rozvíjet své odborné a prodejní znalosti a dovednosti
Očekáváme od Tebe, že:
o Tě baví práce s lidmi
o máš chuť pracovat a učit se novým věcem
o zvládneš práci s počítačem na dobré úrovni
o máš dobré komunikační a prezentační schopnosti
o máš příjemné vystupování a vzhled
o jsi optimista
o jsi spolehlivý/á a zodpovědný/á
V případě zájmu nás prosím kontaktujte výhradně emailem na e-mail přes odpovědní formulář.
Na email nám pošli životopis s Tvojí fotografií a dopis proč chceš u nás pracovat.
Pokud nás Tvůj profil zaujme, budeš během jednoho týdne telefonicky kontaktován a následně pozván na osobní pohovor.
Zaměstnanecké výhody: multisport karta, prémie, slevy na firemní produkty, zaměstnanecké tarify
Mobilní telefony s.r.o.
Selská 204/31
614 00 Brno
IČO: 08924473
Datová schránka: adiqj34
Další informace:
GPS: 49.217718416485,16.643561927662,
S-JTSK: -743032.54 -1043674.38,
RUIAN: 21701717
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.