- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
V případě zájmu zašlete životopis na e-mail: .
Kalkulace:
Zajišťuje tyto činnosti: výchozí kalkulace, výsledné kalkulace, souběžné kalkulace, nabídkové kalkulace kondenzátorů, kontrola oceňování nedokončené výroby a polotovarů, ocenění v rámci roční závěrky NV a hotové výrobky, porovnání prodejních cen a následných kalkulací – výsledek tržeb. Úzká spolupráce se strategickým nákupem, výrobou, vývojovým týmem a obchodním oddělením.
Controlling:
Provádí kontrolu přesné alokace fixních nákladů, jejich plánováním a vyhodnocováním odchylek se podílí na snížení spotřeby fixních nákladů. Provádí detailní podporu pro prodej z hlediska sledování celkového obratu, efektivnosti dle jednotlivých zákazníků a prodejců (denní, týdenní a měsíční přehledy o stavu zakázek a tržeb). Podílí se na vyhodnocování stavu pohledávek dle zákazníků a přijímá účinná nápravná opatření a doporučení směrem k prodeji s cílem snížení celkového salda pohledávek po splatnosti. Na základě měsíčních výsledků firmy provádí dílčí hodnocení hospodářské činnosti a jejich výsledků v oblasti výnosů, nákladů, změn majetku. Samostatně vypracovává reporting pro vedení společnosti vč. názorných prezentací. Organizuje a provádí kontrolu plnění rozpočtu v průběhu období a následně po jeho skončení. Pro statistickou službu zajišťuje veškeré výstupy v měsíčním, čtvrtletním a ročním období. Podílí se na pracích souvisejících s roční účetní závěrkou.
Požadujeme:
Nabízíme:

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.