- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náplň práce: rozvíjení a budování vztahů s dlouhodobými klienty společnosti, vyhledání nové klientely a obchodních příležitostí, zvyšování prodeje výrobků ve svěřeném regionu, zajišťování poptávkových řízení, vyjednávání o cenách, úzká spolupráce napříč všemi divizemi společnosti, pravidelný reporting svému přímému nadřízenému.
Požadujeme: min. SŠ vzdělání – vhodné pro absolventy, zkušenosti v oblasti nákupu – výhodou, ne však podmínkou, znalost práce na PC, MS Office, MS Excel, spolehlivost, samostatnost, pečlivost, důkladnost, schopnost efektivního plánování, řidičský průkaz sk. B.
Nabízíme: profesionální zázemí, zodpovědnou a perspektivní práci v rodinné české firmě, odpovídající finanční ohodnocení podle kvality a výsledků odvedené práce + fixní plat, mobilní telefon, notebook, služební vůz Škoda Octavia i k soukromým účelům, možnost profesního růstu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.