- Plný úvazek

Místo výkonu: K pérovně 945/7,102 00 Praha 10-Hostivař
Kontakt: Teichmanová Jana, tel.: zobrazit tel. číslo (pracovní dny 8–13 hod), e-mail: e-mail přes , UoZ zasílat na adresu Dobronická 1257,148 00 Praha 4-Kunratice (pracovní dny 8.30 – 13.00 hod)
Směnnost: nepřetržitý provoz, noční provoz
Hledáme brigádníky na pozici pracovníka/pracovnice ostrahy pro administrativní a skladový areál v Praze 10. Ostraha spočívá v kontrole zaměstnanců a pohybu vozidel, zahrnuje práci s kamerovým systémem, elektronickou požární a zabezpečovací signalizací a také administrativní činnost s využitím PC.
Požadujeme: věk nad 18 let, trestní bezúhonnost, fyzickou zdatnost, uživatelskou znalost PC, praxi na obdobné pozici.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?