- 25 200 – 28 560 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Podílí se na tvorbě povodňových plánů města. Tvorba povodňových plánů vlastníka nemovitostí pro městské nemovitosti. Zajištění požární ochrany (požární řád, požární poplachové směrnice, požární evakuační plán apod.). Zajištění odborných činností na úseku obrany, civilní ochrany a prevence závažných havárií. Zpracování opatření pro mimořádné události a krizové stavy, zpracování krizového plánu. Zajišťování připravenosti obce s rozšířenou působností na řešení mimořádných událostí a krizových stavů.
Požadavky: Znalost zákona č. 254/2001 Sb., o vodách a o změně některých zákonů (vodní zákon). Znalost zákona č. 54/2024 Sb., o požární ochraně, ve znění pozdějších předpisů. Znalost zákona č. 240/2000 Sb., o krizovém řízení a o změně některých zákonů (krizový zákon). Znalost zákona č. 241/2000 Sb., o hospodářských opatřeních pro krizové stavy. Uchazeč musí splňovat odbornou způsobilost v oboru požární ochrana podle § 11 odst. 1, zákona č. 133/85 Sb., o požární ochraně. Velmi dobrá znalost českého jazyka slovem i písmem. Velmi dobrá uživatelská znalost práce s počítačem (MS Office). Řidičské oprávnění skupiny B (aktivní řidič).
Nabízíme: stravenky v hodnotě 120 Kč, 25 dnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna, ošatné,
měsíční paušální příspěvek 3 000 Kč, příspěvek na jazykový kurz, možnost získání městského bytu. Nástup možný i dle dohody.
Přihlášku do VŘ s přílohami v obálce s nápisem „Výběrové řízení úředníka/úřednici zajišťující mimořádné události a krizové situace“ osobně na podatelně Městského úřadu Sokolov, poštou na adresu Městský úřad Sokolov, Rokycanova 1929, 356 01 Sokolov, nebo do datové schránky ID – 6xmbrxu do 9.12.2024. Kontaktní osoba: Miluše Bartošová, DiS., tel: Zobrazit tel. číslo

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.