- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
500.000…obchodních příležitostí v segmentu malých a středních firem - a ty můžeš být tím, kdo si vezme svůj díl. Bez našich služeb se dnes žádný podnikatel neobejde.
100.000…Téměř polovina našich obchodních zástupců překračuje hranici 100.000 Kč měsíčně v provizích. Kromě nadstandardních provizí nabízíme i velmi zajímavé měsíční bonusy.
90.000…Do začátku tě podpoříme adaptačním provizním bonusem 30.000 Kč měsíčně po dobu prvních 3 měsíců spolupráce.
30…let na trhu. Stabilita O2 ve světě telekomunikací není jen fráze – je to realita. Ať už jsi veteránem v oboru, nebo teprve začínáš, O2 ti poskytne pevný základ, na kterém můžeš stavět svou budoucnost.
5… jako inteligentní síť 5G! O2 není jen o volání, datech a televizi…Je i ona inteligentních produktech a službách. Nedávno jsme nás i naše zákazníky ubránili před rekordní vlnou DDOS útoků.
ALE TY NEBUDEŠ JEN ČÍSLO 😊
Tím, že představuješ naše služby, se stáváš důležitým článkem našeho společného úspěchu.
Spolupracujeme na bázi obchodního zastoupení formou živnostenského listu, takže si udržíš svou nezávislost!
Neztrácej čas a přidej se k nám! Buď tvůrcem svého úspěchu s O2!
Zajímají tě detaily? Pokud se chceš jen tak nezávazně poradit nebo prozkoumat možnosti, pošli nám svůj kontakt a my ti dáme vědět!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.