- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

16.9.2021/ Jsme potravinářská firma zabývající se zpracováním, balením a prodejem sušeného ovoce, oříšků a dalších potravin zdravé výživy. Pro náš výrobní závod ve Starovicích hledáme Vedoucí směny potravinářské výrobě.
POPIS PRACOVNÍ POZICE: vedení pracovníků na směně, organizace práce a dohled nad výrobou, zaškolování nových zaměstnanců, podílení se na zlepšování procesu výroby, evidence a dohled na výstupy z výroby.
POŽADUJEME: uživatelskou znalost PC – MS Office, praxi z výrobní společnosti, zkušenost s vedením zaměstnanců, ochotu pracovat ve směnném provozu, čistý trestní rejstřík, flexibilita a loajálnost
NABÍZÍME: Práci v čistém moderním prostředí, práci na HPP, příspěvek na stravování, sleva na firemní produkty, nadstandardní příplatky, firemní akce, nástup možný ihned, práce vhodná pro muže i ženy
KONTAKT: e-mailem e-mail přes , telefonicky zobrazit tel. číslo , denně 9–11 hodin
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?