- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
SKLADNÍCI – ŘIDIČI
POŽADUJEME: hledáme ideálně středoškoláky se zaměřením na elektro nebo alespoň praxí na obdobné pozici, potřebná je pro nás znalost a orientace v elektroinstalačním materiálu se zaměřením především na silnoproud, vzhledem k charakteru práce se těšíme na někoho spolehlivého s dobrými komunikačními schopnostmi, milým vystupováním a fyzickou zdatností,
nutností je řidičský průkaz sk. B, oceníme, pokud máte chuť se něco naučit a také učit nás,
výhodou bude, pokud umíte jezdit s VZV – pokud ne, naučíme Vás.
NÁPLŇ PRÁCE: hlavní náplní práce bude pracovat ve velkoobchodním skladu
s elektroinstalačním materiálem a svítidly, rozvoz zboží a materiálu firemním automobilem, budete aktivně obsluhovat zákazníky, případně pohotově reagovat na jejich dotazy, denně budete přijímat a vychystávat materiál, bude na vás doplňování chybějícího zboží do regálů a úklid prodejny.
NABÍZÍME: NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK VE VÝŠI 30.000,– Kč (10 tis. po odpracovaných 3 měsících, 10 tis. po odpracovaných 6-ti měsících a zbylých 10 tis. po odpracovaných 12-ti měsících).
Na začátku spolupráce Vám vše potřebné vysvětlí a ukáží zkušení kolegové, práci v perspektivní a stabilní společnosti s působností po celé ČR, smlouvu na HPP při nástupu, čím šikovnější budete, tím vyšší budou Vaše prémie, pravidelné školení, stravenky v hodnotě 130 Kč (příspěvek zaměstnavatele 55 %) po zkušební době, příspěvek na penzijní pojištění, zaměstnanecké slevy na firemní produkty a v neposlední řadě Vás čekají teambuildingové akce, jelikož si uvědomujeme důležitost správně fungujícího kolektivu.
PRVNÍ KONTAKT: telefonicky na čísle zobrazit tel. číslo v době od 7:00–14:00 hodin nebo e-mailem na e-mail přes

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.