- 59 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Výběrové řízení bude dvoukolové. V prvním kole budou v první polovině ledna 2019 vybraní a osloveni pouze ti zájemci, kteří splňují požadované kritéria zaměstnavatele. Vybraní zájemci budou následně pozvání k výběrovému řízení, které se uskuteční v druhé polovině ledna 2019.
Požadujeme: min. magisterské vzdělání v oborech uvedených v § 110 odst. b) zákona č. 108/2006 Sb., v platném znění, odbornou praxi min. 5 let, trestní bezúhonnost a zdravotní způsobilost, psychickou odolnost, aktivní, pečlivý a zodpovědný přístup k práci a komunikační dovednosti, vlídný, empatický a trpělivý přístup k cílové skupině, schopnost individuální práce s jednotlivcem i práce se skupinou, ukončený nebo započatý psychoterapeutický výcvik výhodou.
Pracoviště: Sušilova 1, Opava, nástup dle dohody. Pracovní smlouva na dobu určitou s možností prodloužení.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.