- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
místo výkonu práce: Obec Jimlín u Loun
administrativní a spisový pracovník, pokladní
Náplň práce: zajištění činností spojených s provozem podatelny úřadu, spisové služby, doručování prostřednictvím datových schránek, zveřejňování informací na úřední desce, zabezpečení činnosti pokladny obecního úřadu, přijímání a vdávání peněz pro potřeby veřejnosti vč. výběru místních poplatků, archivační činnosti, zabezpečení sekretariátu starosty.
Místo výkonu práce: obec Jimlín
Platové zařazení: platová třída 7 dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a nařízením vlády č.341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v závislosti na dosaženém vzdělání a zařazení vykonávané práce v souladu s nařízením vlády č. 222/2010 Sb., v platném znění.
Předpoklady pro výkon funkce: fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, popřípadě fyzická osoba, která je cizím občanem a má v České republice trvalý pobyt, dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, bezúhonná a ovládá jednací jazyk.
Další požadavky stanovené obcí Jimlín:
minimálně úplné středoškolské vzdělání, znalost práce s PC (MS Office). Zdvořilé, vstřícné a nekonfliktní vystupování, dobré vyjadřovací schopnosti v písemném a mluveném projevu, administrativní dovednosti, psychická odolnost, přesnost, spolehlivost. Praxe na obdobné pracovní pozici výhodou.
Zájemce podá Obecnímu úřadu v Jimlíně písemnou přihlášku, která musí obsahovat: jméno, příjmení popř. titul zájemce, datum a místo narození, státní příslušnost, místo pobytu, číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana a datum a podpis zájemce.
K přihlášce zájemce připojí tyto doklady:
Přihlášky v obálce označené „Veřejná výzva – administrativní a spisový pracovník, pokladní“ je třeba doručit na adresu obecního úřadu do 4.3.2022 do 12.00 hodin.
Na ústní pohovory budou následně písemně pozváni ti uchazeči, kteří splňují požadovaná kritéria výběrového řízení dle výše uvedených požadavků.
Pracovní smlouvu lze uzavřít pouze se zájemcem, který splňuje předpoklady a podmínky stanovené ve veřejné výzvě a podal úplnou přihlášku, předložil občanský průkaz nebo doklad o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana a požadované doklady.
Zájemce nese náklady, které mu vznikly účastí na této výzvě. Nevyžádané materiály se nevracejí, po ukončení výběru uchazečů jsou skartovány, nepožádá-li uchazeč o jejich vrácení.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu, nebude vracet dokumenty postoupené do výběrového řízení a nebude sdělovat uchazečům (uchazečkám), kteří nebudou vybráni na pracovní pozici, která je předmětem tohoto výběrového řízení, důvody takového rozhodnutí. Dále si vyhrazuje právo nepřijmout žádného z uchazečů nebo prodloužit termín výběrového řízení bez uvedení důvodu.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.