- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme stabilní česká technologická firma s dlouholetou tradicí. Vyvíjíme a dodáváme do zahraničí i po celé ČR specializované systémy, které propojují vlastní hardware a software. Naše řešení pomáhají efektivně řídit provoz, sledovat stav infrastruktury a zajišťovat plynulost a bezpečnost, přičemž vycházíme z bohatých zkušeností z řady realizovaných projektů.
Hledáme lídra, který převezme vedení servisního a technického týmu a stane se pravou rukou COO.
*Vést servisní a technické oddělení.
*Vedení lidí, rozhodování, organizaci, hledání konkrétních řešení.
*Přímo řídit 6 vedoucích pracovníků jednotlivých technologických úseků.
*Organizovat a rozvíjet servisní aktivity pro instalace u zákazníků v ČR i zahraničí.
*Řízení technické podpory, plánování kapacit, priority, eskalace.
*Aktivně zlepšovat procesy, nastavovat systémové postupy napříč firmou a přicházet s vlastními nápady, zapojení AI.
*Podílet se na technických řešeních, analýze HW/SW problémů.
*Spolupracovat s obchodem, vývojem a projekty na tom, aby zákazník dostal špičkovou službu.
*Máte technické nebo manažerské vzdělání (ideálně VŠ) a rozumíte HW/SW řešením.
*Máte prokazatelnou zkušenost s přímým řízením servisu nebo technické podpory.
*Umíte za sebou „postavit“ tým – lidé vám důvěřují, umíte je vést a rozvíjet.
*Nejste jen „korporátní manažer“ – dokážete fungovat samostatně, převzít odpovědnost a sami přicházet s návrhy změn.
*Jste organizačně silní, zvládáte tlak a umíte se rozhodovat na základě dat i zdravého rozumu.
*Domluvíte se anglicky a jste schopni komunikovat v ní se zahraničním partnerem či zákazníkem.
*Klíčovou manažerskou roli v technologické firmě s vlastním vývojem a unikátními produkty.
*Moderní prostředí v sídle společnosti.
*Služební automobil i k soukromému využití, notebook, mobil.
*13. mzdu
*5 týdnů dovolené
*Závodní stravování,
*Pracovní poměr na dobu neurčitou a možnost dlouhodobě růst spolu s firmou.
*Místo výkonu práce: Zlín

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.