Technik správy tratí

Ostrava

Staňte se součástí týmu správy tratí!

Máte technické myšlení, cit pro detail a chcete mít přehled co se děje přímo na tratích? Hledáme pečlivého a samostatného kolegu, který se zapojí do správy a údržby železniční infrastruktury.

Někdy budete pracovat s daty, jindy zase vyrazíte do terénu. Budete mít pod palcem nejen evidenci závad v našem systému, kontroly tratí, ale také komunikaci s různými subjekty. Pokud chcete rozmanitou a zodpovědnou práci, která má smysl, hledáme právě Vás!

K tomu nabízíme spoustu benefitů, stabilní zázemí a přátelský tým, který bude oporou!

Co se od Vás očekává?

  • administrátor programu pro evidenci závad železničního svršku a spodku
  • kontrolní a dohledací činnost na železničním svršku a spodku
  • obsluha a vyhodnocení výstupů z měřícího vozíku KRAB
  • jednání s orgány státní správy a se subjekty dotčenými připravovanou stavbou
  • činnost v oblasti správy, údržby a oprav železničního svršku a spodku
  • jednání s orgány státní správy a se subjekty dotčenými opravnými pracemi

Co Vám nabízíme?

  • přátelské prostřední se stabilním zázemím státní organizace
  • 6 týdnů dovolené
  • 7,5 h pružnou pracovní dobu (pevný blok 8.30–13.30 h)
  • Jízdní výhody, po 6 měsících i pro rodinné příslušníky
  • stravenkový paušál, nebo elektronickou stravenku
  • Příspěvek na dovolenou a volnočasové aktivity
  • pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s předpokladem prodloužení na dobu neurčitou
  • volnočasovou kartu MultiSport
  • po 6 měsících příspěvek na penzijní spoření aj.
  • možnost se odborně i osobně vzdělávat
  • VIP účet v Datart, AlzaBenefit a různé další výhody u našich partnerů

Co by Vám nemělo chybět?

  • pečlivost, spolehlivost, aktivní přístup při řešení úkolů
  • po zaškolení samostatnost v plnění úkolů i schopnost efektivně spolupracovat v týmu
  • technické myšlení
  • schopnost orientace ve výkresové dokumentaci
  • řidičský průkaz skupiny B
  • uživatelská znalost práce na PC (MS Office, internet a další běžné aplikace).
  • ochota učit se novým věcem (zajistíme Vám odborná školení)
  • zdravotní způsobilost pro vstup na železniční dopravní cestu

Výhodou

  • znalost železniční problematiky vítána
  • orientace v oboru dopravního stavitelství

Možný nástup

  • ihned případně dle dohody

Pracoviště

  • Ostrava

Požadované vzdělání

–   SŠ nebo VŠ vzdělání technického zaměření (přednostně stavebního)

Požadovaná praxe

–  vhodné i pro absolventy

Sídlo firmy

Správa železnic, státní organizace
Dlážděná 1003/7
110 00 Praha

IČO: 70994234
Datová schránka: uccchjm
Další informace:
GPS: 50.0543642,14.4213459,
S-JTSK: -742048.10 -1043170.42, RUIAN: 21708215

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC