SAMOSTATNÁ/-Ý ÚČETNÍ (30 – 40.000 Kč)

Olomouc
30.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

Jobs Contact Personal, s.r.o.

Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.

O nás

Společnost ČECHÁK holding s.r.o. se zaměřením na prodej a servis vozidel, hledá pro rozšíření týmu uchazeče na pozici SAMOSTATNÁ/-Ý ÚČETNÍ. Přidejte se do týmu úspěšného autoservisu a prodeje vozidel v Olomouci, kde budete mít super kolegy, skvělé vedení a zázemí. Vhodné i pro uchazeče s kratší pracovní praxí – kompletně zaškolíme.

 

Jsme nezávislým opravcem značek VW osobní vozy, VW užitkové vozy, ŠKODA, SEAT, AUDI a Ford.

Vážíme si svých zaměstnanců a nabízíme zajímavé finanční ohodnocení. Neváhejte a ozvěte se nám!

Náplň práce:

  • Kompletní vedení účetní agendy, zodpovědnost za správnost a včasnost výstupů z účetnictví;
  • Zpracování přiznání k DPH, kontrolního a souhrnného hlášení;
  • Zpracování hlášení INTRASTAT;
  • Zpracování a účtování mezd;
  • Zpracování měsíční účetní závěrky, inventarizace účtů;
  • Spolupráce na roční závěrce, příprava dat pro reporting;
  • Komunikace s orgány státní správy;
  • Komunikace s auditory.

Co od Vás očekáváme:

  • Dobrou a aktivní znalost účetní a daňové problematiky;
  • Výbornou znalost práce s PC, zejména MS Office, znalost účetního SW POHODA výhodou;
  • Ochota učit se novým věcem;
  • SŠ/VŠ vzdělání nejlépe ekonomického směru;
  • Praxe min. 3 roky;
  • Zodpovědnost, samostatnost, pečlivost, komunikativnost a loajalita.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem a výkonu;
  • Příspěvek na stravování a jeho zajištění na pracovišti;
  • Mobilní telefon;
  • Zvýhodněný mobilní tarif pro rodinné příslušníky;
  • Firemní večírky a jiné akce;
  • Zázemí stabilní české společnosti se silnou pozicí na trhu;
  • Možnost odborného vzdělávání a profesního růstu;
  • Příjemné pracovní prostředí a kolektiv;
  • Místo výkonu práce: OLOMOUC

 

Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.

Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku. Pozice je také vhodná pro: účetní, fakturantka, zpracování faktur, account manager, samostatná účetní, hlavní účetní, účetní Olomouc, práce v účetnictví, účetnictví Olomouc,…

Společnost Prima kariera, s.r.o., se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ: 17184525 a společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
 

Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!

Sídlo firmy

Jobs Contact Personal, s.r.o.
Křenová 531/69a
602 00 Brno

IČO: 17181879
Datová schránka: hkna55h
Další informace:
GPS: 49.191828709377,16.624693736765,
S-JTSK: -596991.32 -1161246.40, RUIAN: 78790344

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.