Referent/Ka Oddělení Sociální Prevence – Kurátor/Ka Pro Děti A Mládež

Pro pracoviště na Praze 2 přijmeme nového kolegu/novou kolegyni, který/á doplní náš tým Oddělení sociální prevence.

Jsme si vědomi, že práce v oblasti sociálně právní ochrany dětí může být náročná, ale jsme tým, který se navzájem dokáže podporovat. Také si uvědomujeme, že práce je příliš významnou součástí života na to, aby v ní byl člověk nespokojený, a proto o naše zaměstnance rádi pečujeme a vytváříme si vlastní firemní kulturu. Velkou výhodou je samotné pracoviště našeho oddělení, jehož kanceláře jsou samostatně umístěny v moderních prostorách v centru Prahy. Nabízíme širokou škálu benefitů, přátelské a otevřené prostřední, ve kterém se zaměstnanci nebojí projevit vlastní myšlenky a iniciativu. V adaptačním procesu nám nejde pouze o to, aby bylo dosaženo požadovaných pracovních výkonů a stanovených cílů, ale především o příjemné zapojení do pracovního kolektivu. Máme zpracovaný adaptační plán, který usnadní zapracování i těm, kteří jsou na počátku své profesní cesty. Navíc dbáme na profesní rozvoj, který vnímáme jako investici do budoucna. Umíme vytvořit podmínky pro zaměstnance, kteří pečují o své vlastní rodiny s důrazem na flexibilitu a rovnováhu mezi osobním a profesním životem.

• Terénní práce v rodinách;
• sociálně právní a výchovné poradenství dětem i rodičům a působení vedoucí k obnovení narušených funkcí rodiny;
• zprostředkování pomoci odborných zařízení;
• provádění výchovných opatření u obtížně vychovatelných dětí a sledování jejich účinnosti;
• podávání návrhů soudu;
• sledování výkonu ústavní a ochranné výchovy;
• účast na jednáních soudů, na Policii ČR, přestupkových řízeních a výchovných komisích ZŠ.

• Vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání při současném splnění podmínek pro odbornou způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka (§ 110 odst. 4 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění);
• počítačová gramotnost na uživatelské úrovni;
• splnění zákonných požadavků pro vznik pracovního poměru úředníka (fyzická osoba starší 18 let, občan ČR nebo cizinec s trvalým pobytem v ČR ovládající český jazyk, způsobilost k právním úkonům a bezúhonnost).
• Zvláštní odborná způsobilost na úseku sociálně právní ochrany dětí;
• teoretická i praktická znalost správního řádu;
• praxe v sociální oblasti;
• znalost základů krizové intervence;
• řidičský průkaz skupiny B;
• osobnostní předpoklady jako jsou laskavost, pracovitost, empatie, schopnost zvládnout problém a dotáhnout ho do konce, mít respekt k sobě i k druhým, komunikativnost, pokora.

• Platové ohodnocení v 11. platové třídě dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů + zvláštní příplatek + po zapracování osobní příplatek;
• benefity v hodnotě až 50 000,- Kč ročně (např. stravné ve výši 150,- Kč za odpracovaný den – plně hrazeno zaměstnavatelem, flexibilní začátek / konec pracovní doby, dovolená 5 týdnů, 5 dnů placeného zdravotního volna (sick days), mobilní telefon, příspěvek na vzdělávání a volnočasové aktivity, možnost dalšího rozvoje aj.);
• místo výkonu práce Praha 2, Václavská 12 (v blízkosti stanice metra Karlovo náměstí);
• pracovní poměr na dobu neurčitou, termín nástupu ihned, případně dle dohody;
• příjemné samostatné prostory pro profesionální práci, využitelnost služebních vozidel;
• možnost přispět svými nápady do připravovaných projektů;
• zaškolení zkušeným mentorem;
• možnost volby individuální nebo skupinové supervize;
• práci v profesionálním týmu a prostor pro seberealizaci, možnost zlepšovat zaběhlé postupy, využít své schopnosti a hledat nová řešení;
• zázemí otevřeného, moderně řízeného úřadu s principy efektivního a transparentního výkonu veřejné služby, vstřícné vůči klientům.