Skanska
Strojník obalovny
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Skanska a.s. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.
Hledáme nového kolegu (M/Ž) na pozici „Strojník obalovny“ do malého, přátelského kolektivu obalovny v Rajhradicích. Naše obalovna se specializuje na výrobu asfaltových směsí a pojiv. Nabízíme stabilní zaměstnání po celý rok.
Pracovní doba je nerovnoměrně rozložená; během stavební sezóny je počet hodin vyšší než mimo ni. Začátek směn je stanoven od 6:00 hodin ráno po celý rok.
Pozice je vhodná i pro absolventy, rádi Vás na pozici zaučíme.
Vaší odpovědností bude:
- Zajišťovat plynulý chod obalovny a připravenost k výrobnímu procesu.
- Obsluha výrobní linky obalovny, případně její občasná údržba.
- Plnit dílčí úkoly zadané vedoucím provozovny, dle aktuální potřeby obalovny.
Hledáme právě vás, pokud:
- Jste vystudoval/a min. SOU (technického směru)
Výhodou Vám bude strojnický průkaz: strojník obaloven s elektrickým pohonem + kolový nakladač (možné dodělat na náklady zaměstnavatele až po nástupu).
Co můžete získat:
- Zázemí stabilní mezinárodní společnosti
- 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
- Denní příspěvek na stravné ve výši 95 Kč za odpracovanou směnu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.200 Kč
- Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
- Zaměstnanecký akciový program Seop
- Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
- Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů
