- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kolegové hledají spolehlivého, samostatného člověka, který s námi bude pracovat na přípravě podkladů pro stavební zakázky. Chcete změnit zaměstnání nebo hledáte pozici, která Vás bude bavit ? Takovou při, které se stanete pevnou součástí přátelského a komunikativního prostředí středně velké firmy s technologickou gradací?
Tak se nám ozvěte a přijděte si k nám popovídat o této pozici.
Pokud člověk dělá svoji práci dobře, nikdo ho nebude kontrolovat a diktovat mu co má dělat. Domů budete chodit včas a s čistou hlavou. Zároveň jsme taková firma, kde se dá na všem v pohodě domluvit – tedy pokud to tedy má hlavu a patu - na Mars vám cestu nezajistíme 😂.
Dává Vám to smysl? Pokud ano, tak nám pošlete životopis, nebo zavolejte na Zobrazit tel. číslo . Společně probereme všechny detaily a můžeme si domluvit osobní schůzku.
Těšíme se na Vás 😊
Tým PH metalu Křeč 117

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.