- 30 000 – 33 002 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
DO YOU SPEAK ENGLISH in combination with GERMAN?
FRESH GRADUATE – NO PROBLEM :)
ARE YOU WILLING TO LEARN NEW THINGS AND LOOKING FOR CHALLENGING WORK IN PRAGUE?
CAN YOU USE COMPUTER IN ACTIVE WAY?
GREAT:) WE NEED YOU TODAY!!!
A highly globalized software company serving over 90,000 organizations, this company provides services and solutions that are specific to its clients and their industries. With its strong reputation amongst its clients, this company has become an ideal technology partner for businesses everywhere. This company focuses on the power of innovation and ability to progress and evolve a business with technology
The company has great training opportunities and constant support on the job!
Come join the team of young professionals with positive mindset- APPLY NOW :)))
RELOCATION PRAGUE UP TO 1800 EUROS
Living in the Czech Republic can be a fantastic experience. The unemployment rate in the Czech Republic declined in the fourth quarter of last year to 3.6 percent, the lowest level in the history. Now it´s the best chance to find a job and gain a professional experience. The international environment is vibrating not only in Prague! Prague remains fairly inexpensive compared to most European cities and most expats who relocate to the Czech Republic are generally well paid under local conditions.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.