- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Your main responsibilities:
- Development of software for 16/32-bit automotive-grade microcontrollers according to specified requirements (requirement analysis)
- Integration of existing standard components and their configuration based on customer requirements
- Instantiation of 3rd party sw components – e.g. AUTOSAR SW stack
- Create software design using UMLAnalyse your ECU SW behavior in the environment of the real car
- Support setup of the SIL- and HIL- tests
- Support the Integration Phase of the whole software system
Essential requirements are:
- Solid skills in software engineering (requirement, design, construction, testing)
- High proficiency in C language
- Experience with software of small embedded devices (Microcontrollers)
- Ability to communicate in (technical) English language
Highly beneficial would be if you have a knowledge or previous experience with:
- Automotive SPICE software development processes and the associated work products
- AUTOSAR, CAN, FlexRay.
- German language or German speaking environment
The client offers:
Work in a stable international company in a multinational teamWork with cutting-edge technologies in AutomotiveCooperation with other development sitesPossibility to see your work product in serially produced carsPossibility to see the whole development process in one place – from an idea (customer requirement) to a product (e.g. automated parking ECU)Developed algorithm validation on a company test track near PraguePersonal development – sophisticated technical trainings and language coursesLocation in PragueA very competitive remuneration package

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.