- Ostrava
- Idemia Czech s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Práce vhodná také pro | cizince |
Lokalita | Ostrava |
Firma | CertiCon a.s. |
Kategorie | Informační systémy a technologie, Vývojář / Vývojářka |
Hrubá mzda | od 35.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
25120 Vývojáři softwaru
ZamK
Kontakt: telefonicky zobrazit tel. číslo , e-mailem e-mail přes , osobně po telefonické domluvě
Ve spolupráci s partnerem vyvíjíme SW komponenty pro řídicí jednotky v?automobilovém průmyslu budoucnosti. Tyto jednotky se následně implementují do nákladních vozidel, traktorů a autobusů poháněných hybridními nebo ryze elektrickými agregáty.
Hledáme kolegu/kolegyni se zájmem o nové technologie, jehož/jejíž úkolem bude práce s požadavky na Basic SW vyvíjený do řídicích jednotek osobních automobilů (nejde o programování).
Co tedy konkrétně budete dělat?
Analyzovat zákaznické, systémové a safety požadavky.
Identifikovat požadavky relevantní pro přidělený projekt a zajišťovat jejich napojení na funkční specifikaci.
Zadávat požadavky pro Basic SW vývojářům a evidovat je v databázi.
Analyzovat problémy a spolupracovat s dalšími ZF vývojovými týmy.
Použitá technologie
GIT, ITL Integrity, Doors a další nástroje v podobě rozsáhlého automotive toolchainu.
Co nabízíme?
Zaškolení v dané problematice a možnost kariérního růstu.
Spolupráci na mezinárodních projektech.
Práci se špičkovými technologiemi v moderním prostředí.
Neformální atmosféru, lidský přístup a skvělý kolektiv. Zajímavou skupinu lidí s?různými zkušenostmi a odpovědnostmi. Vzájemně se podporujeme a táhneme projekt dopředu.
Relax zónu kde pořádáme různé formální, ale i neformální setkání.
Jak nás vnímají ti, co už u nás pracují, se dočtete zde: https://makejvit.cz/lide/
Benefity viz?https://www.makejvit.cz/#benefity
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Zodpovíme vaše dotazy ohledně brigád a práce, jak si najít tu nejlepší brigádu a co vše byste měli vědět o práci při studiu a praxi. Článek rozdělíme na dvě části, které spolu úzce souvisejí. V první části se budeme věnovat brigádám, praxím a v druhé části všeobecně práci při škole.
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje