- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.
Jsme významným dodavatelem součástek do automobilového průmyslu. Poskytujeme svým zaměstnancům stabilní zázemí ve zcela novém závodě. Nabízíme práci v moderním prostředí, zajímavé finanční ohodnocení a možnost kariérního rozvoje.
- odpovědnost za bezproblémový chod výrobní linky
- odpovědnost za dodržování kvality a zadaných termínů výroby
- podpora při zavádění nových výrobních programů
- plnění stanovených cílů společnosti
- vedení a hodnocení podřízených pracovníků
- SŠ technického směru
- praxi z výrobní společnosti (nejlépe Automotive)
- ochotu pracovat ve směnném provozu (N-O-R 7,5h)
- znalost MS Office
- organizační a komunikační schopnosti
- vedení týmu, zodpovědnost
- zajímavé finanční ohodnocení
- spolupráce ve výrobě produktů pro prestižní zákazníky (Porsche, Jaguar)
- stravenkový paušál
- příspěvek na dopravu
- životní pojištění
- služební telefon
- flexibilní pracovní doba
- firemní permanentka do ZOO
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?