- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
O Skupině ČEZ
Jsme přední česká energetika s evropským působením a průkopníkem moderních energetických trendů. Záleží nám na tom, aby byl energetický sektor udržitelný, ekologičtější a šetrnější k naší planetě. Díky pestrému portfoliu aktivit nabízíme široké spektrum pracovních míst napříč nejrůznějšími obory. Jsme stabilní zaměstnavatel v dynamicky se měnícím oboru a pomůžeme vám kariérně růst.
Láká vás obor elektro a zajímáte se o svět energetiky? Nabízíme vám jedinečnou příležitost nahlédnout pod pokličku života v jaderné elektrárně. Po dobu 2 let budete mít po svém boku zkušeného parťáka z útvaru Péče o zařízení SKŘ (systémy kontroly a řízení), který si vás vezme pod křídla. Naším cílem je vybavit vás na vaši vlastní cestu "jaderkou".
Vaše poznávání bude spojeno s moderním technickým vybavením na bázi řídicích systémů různých platforem, ale i s prací na starších zařízeních a jednoduchých analogových regulačních obvodech – včetně snímačů, detektorů a elektronických komponent.
Jak bude vypadat vaše příprava?
Co se u nás naučíte?
Bez čeho se neobejdete?
Co u vás oceníme navíc?
Je třeba počítat s doložením trestní bezúhonnosti a získat bezpečnostní prověrku NBÚ pro citlivé činnosti – ale s tím vším vám rádi pomůžeme.
Co by vás mohlo potěšit?
Pracoviště:
Nástup:
Kontaktní osoba pro tento nábor je:
Lenka Kavalcová
ČEZ, a. s.mobil: Zobrazit tel. číslo ; email: e-mail přes

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.