Pracovník Ve Výrobě - Výroba Obalů, 2-3 Směny, Mzda Od 40.000Kč/Měs

Žebrák
40.000 – 60.000 Kč
Kontakt
Aneta Jandová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Popis pozice:

Pro jednu z nejznámějších značek ve světě obalů přijmeme do výroby kolegy, kteří nám pomohou s výrobou obalů a krabic.

Jaká bude Vaše hlavní náplň práce?

  • Pracovat ve 2–3členném týmu na výrobní lince
  • Nastavovat a seřizovat stroje pro výrobu obalů
  • Kontrolovat kvalitu výrobků – rozměry, potisk a funkčnost
  • Zajišťovat pravidelný úklid a čištění pracoviště
  • Spolupracovat s údržbou při odstraňování poruch

Práce je na 2-3 směny, podle toho na který stroj budete zařazen. Víkendy jsou volné.

Před nástupem proběhne prohlídka pracoviště a krátký pohovor. 

Nástup ihned nebo po dohodě.

Profil kandidáta:

  • Šikovnost, zručnost a chuť učit se – vše ostatní Tě naučí zkušenější kolega
  • Ochotu pracovat ve směnném provozu (2 nebo 3 směny dle zařazení, víkendy volné)
  • Pracovitost a zodpovědný přístup k práci
  • Po zaučení schopnost samostatně pracovat v týmu a převzít odpovědnost za výrobní linku
  • Vlastní dopravu do zaměstnání

Nabízíme:

  • Náborový bonus 25 000 Kč po 6 měsících
  • Navýšení mzdy o 10 % po zkušební době
  • Příplatky za odpolední a noční směny
  • Placené přesčasy a výkonnostní odměny
  • Roční bonus až do výše 1 měsíční mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • 5 500 Kč ročně do kafeterie
  • Oběd za 35 Kč nebo výběr z kantýny
  • Ovoce k obědu a 4 druhy limonád zdarma
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na penzijní připojištění (3 % ze mzdy)
  • Smlouvu na dobu určitou s možností přechodu na neurčito

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Kafetérie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI