- 30 000 – 37 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Společnost BMC Brno se zabývá dovozem potravin a vín do České republiky a na Slovensko již od roku 1996. Za tuto dobu jsme výrazně rozšířili množství produktů v našem portfoliu i počet našich dodavatelů. Naši zákazníkům nabízíme jak klasický sortiment, tak i výjimečné produkty, které nejsou běžně dostupné v obchodních řetězcích. Snažíme se upokojit široké spektrum odběratelů, proto se kromě produktové pestrosti specializujeme na dovoz zboží v nejrůznějších gramážích a baleních. Všechny naše produkty však spojuje velmi vysoká kvalita za bezkonkurenční ceny.
Práce s kvalitními potravinami z celého světa, podílení se na kontrole kvality balení a expiračních dob našich výrobků. Denní kontakt s dopravci a plánování nakládek včetně manipulace se zbožím v prostředí informačního systému Smart4Web.
Hledáme šikovného člověka na pozici skladníka s dobrým organizačním duchem, pro kterého jsou potraviny nejen nezbytností, ale i koníčkem a ve skladových prostorách se bude cítit jako ryba ve vodě. Toho, kdo se nebojí denně řešit problematiku logistických požadavků, má v poptávané činnosti minimální dvouletou praxi a dobře ovládá vysokozdvižný vozík v elektro verzi.
Člověka, který ovládá nejen profesionálně svoji práci, ale má i správné orientační schopnosti v daném prostoru a je pečlivý a samostatný v tom, co dělá. Ale i člena týmu, který rád pracuje ve smíšeném kolektivu a má radost z dobře odvedené práce.
Práci na HPP v příjemném, mnoho let fungujícím kolektivu, který umí potěšit svou dobrou náladou. Není nás mnoho, a tak se všichni dobře známe a jsme schopni řešit věci ihned na místě. Jsme stabilní firma, která je na trhu dlouhou dobu, což může potvrdit několik našich dlouhodobých zaměstnanců. Naše logistické centrum je v Brně - Slatině s dobrou dostupností městskou dopravou nebo možností parkování přímo v areálu. Jedná se o jednosměnný provoz pondělí až pátek, ve dnech volna a o svátcích se nepracuje.
Platové podmínky:
Mezi benefity, které poskytujeme, patří nejen stravenková karta, ale zejména zkrácená páteční pracovní doba do 14:00 hodin, která umožňuje včas nastartovat víkendový odpočinek, což v praxi znamená cca 10 dní v roce placeného volna navíc k 20denní dovolené.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.