- 60 000 – 95 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro našeho významného klienta, sídlícího na Příbramsku přijmeme pracovníka na administrativu v logistice.
Vaší náplní práce bude:
- udržuje skladovou databázi v interním systému
- přijímá materiál, provádí převody materiálu a tiskne průvodní listy
- zajišťuje komunikaci s externími sklady
- zajišťuje data pro přípravu výroby
SMĚNNOST: 3 směny
NÁSTUP NEJLÉPE IHNED :-)
- SŠ vzdělání
- praxi v oblasti logistiky
- znalost práce v některém z ERP systémů (Oracle, SAP, Helios,..)
- pokročilou znalost MS Office, především Excel (Makro, funkce, kontingenční tabulky)
- základní znalost AJ
- ochotu pracovat ve třísměnném provozu
- Zajímavé finanční ohodnocení
- kvalitní zapracování a odborné vedení
- motivující finanční ohodnocení
- navyšování mzdy na základě zvyšování odbornosti
- nadstandardní příplatky za směnný provoz
- svozovou autobusovou dopravu ze směrů Sedlčany, Příbram, Hořovice, Praha (Modřany)
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na penzijní připojištění ve výši 3% hrubé mzdy
- dotované závodní stravování nebo stravenky
- firemní akce
- výhodnější volání i pro členy rodiny
- finanční odměny za doporučení nových kolegů
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.