- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Co je náplní práce?
chystání zboží, balení, nakládka
naskladňování a vyskladňování zboží podle dodané dokumentace
vyplňování dokumentů
Co požadujeme?
SŠ nebo vyučení na OU
ochotu pracovat v dvousměnném provozu (pondělí – pátek, 6:00 – 14:15, 13:45 – 22:00)
prostorovou představivost, pečlivost, manuální zručnost, spolehlivost a samostatnost při řešení úkolů
Velkou výhodou bude:
zkušenost s prací ve skladě, stejně tak praxe s VZV popř. retrakem
znalosti práce s MRP systémy (MFG, SAP apod.)
alespoň základní znalost AJ
Co nabízíme?
zaškolení a možnost nástupu ihned
motivující mzdové podmínky a systém firemních benefitů
systém osobního ohodnocení
příjemné pracovní prostředí a zázemí silné zahraniční společnosti
práci na HPP přímo u zaměstnavatele, nikoli přes agenturu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.